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Häufig gestellte Fragen zu Facharbeitern
Die meisten der von uns vermittelten Facharbeiter stammen aus Polen und Ungarn. Weitere Herkunftsländer sind Tschechien, die Slowakei und Slowenien. Da für Bulgarien und Rumänien noch nicht die volle Freizügigkeit gilt (das heisst: eine Arbeitserlaubnis ist noch bis 1.1.2014 erforderlich), sind Anfragen hierzu eher selten. Neben Personal aus Osteuropa vermitteln wir außerdem Facharbeiter aus Spanien.
Eine Personalvermittlung in Festanstellung ist gerne möglich. Leider ist die Arbeitnehmerüberlassung direkt aus dem osteuropäischen Heimatland an einen Personaldienstleister in Deutschland nicht gestattet.
Bei einer Vermittlung in Festanstellung erwarten die Kunden zumeist, dass alle Bewerber über gute bis befriedigende Kenntnisse der deutschen Sprache verfügen. In letzter Zeit sind viele polnische Facharbeiter aus Irland und England zurückgekehrt, die auch über gute Englischkenntnisse verfügen. Sofern Arbeiten im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung oder auf Werkvertragsbasis durchgeführt werden, spricht in der Regel jeweils ein Mann aus einer Kolonne, die aus 4 bis 8 Mann besteht, deutsch.
Dies hängt sehr von den Anforderungen an die Bewerber ab.
Je nach Anforderungsprofil und Anzahl der zu besetzenden Stellen bewegt sich die Vermittlungsprovision bei Facharbeitern im branchenüblichen Rahmen von 0,5 bis 1,75 Bruttomonatsgehältern zzgl. MwSt. Sie erhalten nach einer konkreten Anfrage gerne ein konkretes Angebot.
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